Coördinator huisvesting

Voor stafkantoor Swalm en Roer in Roermond
(0,8-1FTE)

Een rol met maatschappelijke betekenis.

Wat zijn wij
Als Coördinator Huisvesting ben je samen met je collega een rots in de branding voor de scholen van Swalm en Roer. Je ontwikkelt beleid, geeft advies en verleent ondersteuning aan 24 basisscholen, de bestuurder en de raad van toezicht. De functie valt onder de verantwoordelijkheid van de Directeur Stafkantoor en je werkt binnen het stafkantoor samen met de andere (kennis)domeinen Onderwijs en Kwaliteit,  Financiële Administratie, HR, Communicatie en ICT.

In deze functie ben jij operationeel verantwoordelijk, maar ook tactisch en op strategisch niveau speel je een rol als het gaat over het sturing geven aan processen en het vormgeven van het lange termijn perspectief.

Je ontwikkelt beleid op het gebied van huisvesting, gebouwbeheer en facilitaire zaken. Thema’s zoals duurzaamheid, energiebeleid, uitstraling-identiteit of arbo- en veiligheid komen op je pad om uit te werken en van een toekomstvisie te voorzien.

Het beschrijven van procedures en het bewaken van de opvolging, het toetsen van de huisvestingsplannen op financiële haalbaarheid, het aanvragen van subsidies en het beheren van verhuurcontracten, behoort tot je takenpakket. Naast de uitvoering van reguliere werkzaamheden ben je verantwoordelijk voor huisvestings- en verbouwprojecten.

Je richt je blik naar buiten en staat in nauw contact met de gemeente en andere externe belanghebbende partijen.

Voor de komende periode zijn er concrete doelen gesteld voor het team Huisvesting. Samen bouwen aan en naar een afdeling waar effectieve en efficiënte dienstverlening wordt geboden. Je creëert daarin overzicht en duidelijkheid. Voor iedereen moet het  duidelijk zijn welke taken bij wie horen. Professionaliseren en structureren.

Wie ben jij in kennis
-Je hebt een afgeronde HBO/WO-opleiding, bij voorkeur in vastgoedmanagement, bouw en onderhoud, facility management of vergelijkbaar.
-Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie binnen huisvesting, bij voorkeur in het onderwijs of publieke sector.
-Je hebt kennis van wet- en regelgeving rondom onderwijshuisvesting en facilitaire diensten.

Wie ben jij in kunde
-Je bent een resultaat- en klantgerichte professional met ervaring in bouw- en huisvestingstrajecten waarbij je de kosten, kwaliteit en de planning bewaakt.
-Je kunt op basis van je ervaring een projectorganisatie opzetten, planningen maken en kostenramingen opstellen.
-Je voelt je thuis in een omgeving waar innovatie, digitalisering en duurzaamheid hoog in het vaandel staan
-Je schakelt makkelijk tussen verschillende niveaus, maar schakelt ook makkelijk tussen verschillende werkzaamheden.
-Je hebt het overzicht, kan prioriteren en zorgt dat de resultaten behaald  worden.
-Aan tafel heb jij een grote gunfactor en krijg je zaken voor elkaar. Collega’s en samenwerkingspartners kunnen je goed vinden en benaderen je makkelijk.

Wat bieden wij
Werken binnen het Stafkantoor van  Swalm & Roer betekent werken in een uitdagende omgeving waarin je het verschil kunt maken.

Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring, ingeschaald  in schaal 11 met een mogelijke uitloop naar schaal 12 bij bewezen ervaring en senioriteit.

Stichting Swalm & Roer heeft aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 10,3 weken vakantie per jaar, een eindejaarsuitkering, vakantietoeslag en volop mogelijkheden om je te ontwikkelen.

Ben je geïnteresseerd, twijfel niet en solliciteer direct.

Wanneer je nog vragen hebt of meer informatie over deze functie nodig hebt, kun je een mail sturen naar Miriam Traast  Miriamtraast@swalmenroer.nl

Let op: sollicitaties via de mail of andere kanalen worden niet in behandeling genomen. Aquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.